LOWONGAN KERJA BUMN TERBARU JANUARI 2025 DI PT Bank Mandiri (Persero) Tbk,

REKRUTMEDAN.COM - LOWONGAN KERJA TERBARU JANUARI 2025 - Selamat berjumpa kembali dengan www.rekrutmedan.com sumber informasi lowongan kerja terbaru, terupdate dan terpercaya.

Berikut kami sampaikan informasi Lowongan Kerja BUMN dari PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk berdiri pada 2 Oktober 1998 sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia yang berkantor pusat di Jakarta, dan merupakan salah satu bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, pinjaman, dan deposit. Pada bulan Juli 1999, empat bank milik Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo) digabungkan ke dalam Bank Mandiri yang mulai beroperasi sebagai bank gabungan milik pemerintah Indonesia pada pertengahan tahun 1999.

Salah satu pencapaian penting adalah penggantian secara menyeluruh platform teknologi. Bank Mandiri mewarisi sembilan sistem perbankan dari keempat ‘legacy banks’. Setelah investasi awal untuk konsolidasi sistem yang berbeda tersebut, Bank Mandiri mulai melaksanakan program penggantian platform yang berlangsung selama tiga tahun, dimana program pengganti tersebut difokuskan untuk meningkatkan kemampuan penetrasi di segmen ‘retail banking’.Pekerjaan terbaru.

Saat ini kami membuka Lowongan kerja untuk ditempatkan pada posisi berikut.

Posisi :

1. Officer Development Program Business Enabler 2025

Kualifikasi:

Lulusan Sarjana (S1) atau Magister/Pascasarjana (S2) dari dalam atau luar negeri di bidang studi yang relevan dari Universitas terkemuka
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK):

Sarjana (S1): minimal 3,00 pada skala IPK 4,00, atau setara

Sarjana (S2): minimal 3,20 pada skala IPK 4,00, atau setara

Usia maksimal saat seleksi:

Sarjana (S1): 25 tahun

Sarjana (S2): 27 tahun

Menunjukkan disposisi profesional dengan kemampuan berjejaring dan berkomunikasi yang baik
Lancar berbahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan
Tidak ada anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri (misalnya orang tua, saudara kandung)
Lajang, belum pernah menikah, dan bersedia untuk tidak menikah selama tahun pertama perjalanan program
Bersedia ditempatkan ke seluruh Indonesia

2. Officer Development Program Information Technology 2025

Kualifikasi:

Lulusan Sarjana (S1) atau Magister/Pascasarjana (S2) lokal atau internasional di bidang studi yang relevan dari Universitas terkemuka, seperti Teknik Komputer, Teknik Informatika, Teknik Elektro, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Ilmu Data, Statistik, dll.
Indeks Prestasi Kumulatif:

Sarjana (S1): minimal 3,00 pada skala IPK 4,00, atau setara

Sarjana (S2): minimal 3,20 pada skala IPK 4,00, atau setara

Usia maksimum saat seleksi:

Sarjana (S1): 25 tahun

Sarjana (S2): 27 tahun

Menunjukkan disposisi profesional dengan keterampilan jaringan dan komunikasi yang baik
Lancar berbahasa Inggris, baik komunikasi tertulis maupun lisan
Tidak ada anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri (yaitu, orang tua, saudara kandung)
Lajang, belum pernah menikah, dan bersedia untuk tidak menikah selama tahun pertama perjalanan program
Bersedia ditempatkan ke seluruh Indonesia

3. Officer Development Program Wholesale Banking For Corporate Banking 2025

Kualifikasi:

Lulusan Sarjana (S1) atau Magister/Pascasarjana (S2) lokal atau internasional di bidang studi yang relevan dari Universitas terkemuka, seperti Ekonomi, Teknik, Hukum Bisnis, Hubungan Internasional, Komunikasi, Statistik, Matematika, dll.
Indeks Prestasi Kumulatif:

Sarjana (S1): minimal 3,00 pada skala IPK 4,00, atau setara

Sarjana (S2): minimal 3,20 pada skala IPK 4,00, atau setara

Usia maksimum saat seleksi:

Sarjana (S1): 25 tahun

Sarjana (S2): 27 tahun

Menunjukkan disposisi profesional dengan keterampilan jaringan dan komunikasi yang baik
Lancar berbahasa Inggris, baik komunikasi tertulis maupun lisan
Lebih disukai dapat berbicara bahasa lain, seperti Mandarin
Tidak ada anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri (yaitu, orang tua, saudara kandung)
Lajang, belum pernah menikah, dan bersedia untuk tetap belum menikah selama tahun pertama program
Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

4. Officer Development Program Regional Business 2025

Kualifikasi:

Lulusan Sarjana (S1) atau Magister/pascasarjana (S2) lokal atau internasional di bidang studi yang relevan dari Universitas terkemuka
Indeks Prestasi Kumulatif:

Sarjana (S1): minimal 3,00 pada skala IPK 4,00, atau setara

Sarjana (S2): minimal 3,20 pada skala IPK 4,00, atau setara

Usia maksimum saat seleksi:

Sarjana (S1): 25 tahun

Sarjana (S2): 27 tahun

Menunjukkan watak profesional dengan keterampilan berjejaring dan berkomunikasi yang baik
Lancar berbahasa Inggris, baik secara tertulis maupun lisan
Tidak ada anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri (misalnya, orang tua, saudara kandung)
Lajang, belum pernah menikah, dan bersedia untuk tidak menikah selama tahun pertama perjalanan program
Bersedia untuk ditempatkan ke seluruh Indonesia

Update info loker terbaru :

IG @rekrutmedan1 - FB @Karir Medan - Tiktok @rekrutmedan

Cara Melamar

Bila Anda berkeinginan dan punya minat bekerja dengan kualifikasi di atas buat lamaran secara lengkap.

Kirimkan CV terbaru anda : DAFTAR